Zahtjevi za osvjetljenje radnog mjesta

Osvijetljenost radnog mjesta važan je čimbenik koji izravno utječe ne samo na učinkovitost zaposlenika, već i na njihovu dobrobit. Ako ne stvorite prikladne uvjete, osoba se mnogo brže umara i lošije obavlja svoje dužnosti. Zahtjevi za rasvjetu navedeni su u brojnim propisima, tako da to ispravno nije teško ako razumijete temu.

Kvalitetno svjetlo je preduvjet za učinkovit rad.

Osvjetljenje radnog mjesta - kako utječe na osobu

Da biste postigli idealan rezultat, morate osigurati normalno prirodno svjetlo tijekom radnog dana. Ovo je važna točka, jer utječe ne samo na performanse, već i na stanje ljudskog zdravlja. Također treba uzeti u obzir da je bez umjetne rasvjete nemoguće osigurati normalne radne uvjete, budući da se dnevni sati najčešće ne poklapaju s radnim danom, a vrijeme je drugačije. Važno je zapamtiti koje uvjete treba stvoriti rasvjeta:

1. Ugodno okruženje za vid koji smanjuje umor očiju. Ovdje je važna dobra reprodukcija boja, optimalna svjetlosna temperatura i odsutnost odsjaja, kako ne bi stvarali vizualnu nelagodu.
2. Po potrebi prilagodite položaj svjetiljke i njezinu svjetlinu. To će uvijek održavati optimalnu razinu osvjetljenja.
   Svjetiljka mora biti podesiva u tri ravnine.
3. Osiguravanje maksimalnog vremena prirodnog svjetla kako bi se smanjila upotreba rasvjetnih tijela.
4. Korištenje modernih uređaja koji ne samo da daju visokokvalitetno svjetlo, već su i sigurni. Potrošnja energije također je od velike važnosti, što je manja, to bolje.

Svjetlo ne možete učiniti previše svijetlim, jer ima stresno djelovanje tijekom duljeg rada.

Vrste rasvjete

Za normalne uvjete koristi se prirodno i umjetno svjetlo. Osvjetljenje radnog mjesta najbolje je organizirati pomoću prve opcije, jer nadmašuje drugu u svakom pogledu - od reprodukcija boja i udobnost za oči uz minimalno naprezanje očiju.

Dnevno svjetlo

Ova vrsta je dobra jer ne zahtijeva nikakve troškove. Glavna stvar je da u sobi postoje otvori za prozore. Glavne značajke su:

1. Najčešće se koristi bočna rasvjeta: svjetlost ulazi kroz prozore smještene u zidovima. Što je veći prozor, to je bolje, ali istovremeno se povećava gubitak topline.
   U uredima se prozori često postavljaju po cijelom zidu.
2. Nadzemna rasvjeta može se izraditi iu obliku otvora na krovu, iu obliku svjetiljke - posebnog dizajna s okomitim prozorima.
3. Kombinirana verzija kombinira dvije vrste i može pružiti savršeno svjetlo.
4. Na pokazatelje osvjetljenja utječu: zemljopisni položaj zgrade, položaj prozora u odnosu na kardinalne točke, godišnje doba, oblačnost, položaj obližnjih zgrada i drveća.
5. Koeficijent prirodnim rasvjeta (KEO) pokazuje usklađenost stvarnih pokazatelja s normativnim. Izračunava se prema formuli i označava se kao postotak, za srednju zonu, minimalni KEO je 2,5%, za sjeverne regije - ne manje od 2,9%.
6. Ako u radnoj sobi nema prozora, mora postojati prostorija za odmor s obilnom prirodnom svjetlošću.

Usput! Prozore treba povremeno prati, kao da je staklo prljavo, KEO se može prepoloviti.

umjetna rasvjeta

Ova je opcija obvezna za sve sobe, jer ne ovisi o vremenu i omogućuje vam stvaranje optimalnih uvjeta bez obzira na doba dana. Ovdje morate zapamtiti sljedeće:

1. Glavna je opća rasvjeta. Izvodi se pomoću rasvjetnih tijela koja su pričvršćena na strop i imaju dizajn koji osigurava ujednačeno difuzno svjetlo. Visina se odabire pojedinačno.
2. Kako bi se osigurala željena izvedba, koristi se lokalna rasvjeta. Realizira se pomoću desktop ili zidne podesive svjetiljke.
   Lokalna rasvjeta treba biti takva da je čovjeku prikladno raditi.
3. Najčešće se na radnom mjestu obje opcije kombiniraju kako bi se postigao najbolji rezultat.
4. Racioniranje osvjetljenja za određenu vrstu posla regulirano je SNiP-om i drugim dokumentima, sve ovisi o specifičnostima korištenja prostora.

Ne možete koristiti samo lokalno svjetlo, opća osvijetljenost treba biti najmanje 30% od indikatora na radnom mjestu, tako da se ne stvara vizualna nelagoda.

Standardi osvjetljenja radnih mjesta

U nekim slučajevima mogu se primjenjivati ​​specifični higijenski propisi ili drugi zahtjevi. Radi jednostavnosti, svi glavni standardi prikupljeni su u tablici.

Stope osvjetljenja mogu doseći i do 5000 luksa za poslove koji zahtijevaju najveću preciznost. Što se tiče ostalih važnih pokazatelja, treba istaknuti nekoliko:

1. Faktor valovitosti ne smije biti veći od 10%. Ako je veći, s vremenom se oči umaraju, a osoba se umara mnogo brže. Najbolje za korištenje LED lampa ili svjetiljke, u kojima ta brojka ne prelazi 3%.
2. Indeks prikaza boja mjeri koliko se boje prirodno pojavljuju pod umjetnom rasvjetom. Najbolje je ako je indikator od 70 i više (maksimalno 100).
   Za velike uredske prostore uspostavljeni su vlastiti standardi rasvjete.
3. Vrijednosti sjaja trebaju biti nula. Stoga, kada se koristi usmjereno svjetlo, ono se podešava tako da ne stvara odsjaj. A najlakši način je korištenje difuznih nijansi.
4. Ujednačenost osvjetljenja ne smije biti niža od 0,4. Odnosno, intenzitet općeg svjetla je oko 40% lokalnog.

LED svjetiljke su najprikladnije jer troše malo električne energije i gotovo se ne zagrijavaju tijekom rada.

Zahtjevi za osvjetljenje računalnih soba

Ako zaposlenici stalno rade za računalima, morate osigurati pravilno osvjetljenje radnog mjesta:

1. Ne možete staviti monitor ispred prozora, morate sjediti tako da prirodno svjetlo pada odostraga ili sa strane.
2. Bolje je koristiti stolne svjetiljke koje se mogu podesiti. Intenzitet svjetla se bira pojedinačno.
   Za računalne stolove prikladne su svjetiljke koje se postavljaju na rub stola.
3. Treba koristiti samo svjetiljke s prirodnim svjetlom, topli i hladni tonovi neće raditi.
4. Postavite izvor svjetlosti tako da na monitoru nema odsjaja. Ovo je vrlo važna točka.
5. Bolje je staviti LED svjetiljke, jer se ne zagrijavaju, pa čak i slučajno dodirujući svjetiljku, osoba se neće opeći.

Video objašnjava kako odabrati svjetlo za produktivan rad. Zašto je važno koristiti neutralnu ili hladnu boju sjaja u uredu ili bilo kojem radnom području.

Ne samo vizualna udobnost, već i produktivnost rada ovisi o kvaliteti svjetla na radnom mjestu, jer se osoba brzo umara pri slabom osvjetljenju. Važno je pridržavati se utvrđenih standarda i odabrati svjetla koja neće dati odsjaj.